С начала 2026 года в Луганской Народной Республике (ЛНР) активно внедряются нормативные акты‚ принятые на уровне Российской Федерации‚ поскольку миграционное и визовое законодательство ЛНР синхронизировано с российским. Ниже представлен обзор наиболее значимых изменений‚ вступивших в силу с 1 сентября 2026 года‚ а также поправок‚ касающихся порядка получения гражданства и оформления документов о судимости.

Обновлённые формы уведомлений о трудовой деятельности иностранных граждан

Согласно Приказу МВД России от № 290‚ с 1 сентября 2026 года в ЛНР вводятся новые standardized формы‚ которые должны использоваться работодателями при:

• ходатайстве о привлечении высококвалифицированного специалиста (ВКС);
• уведомлении о заключении и расторжении трудового договора или договора гражданско‑правового характера;
• уведомлении об исполнении обязательств по выплате вознаграждения ВКС.

Основные нововведения в формах

• Срок действия договора – в уведомлении о заключении договора теперь обязательно указывается конкретный срок его действия (дата начала и окончания).
• Согласие на обработку персональных данных – с 1 сентября 2026 года к каждому уведомлению о заключении или расторжении договора необходимо прилагать отдельное письменное согласие иностранного гражданина на обработку его персональных данных. Ранее такое согласие входило в саму форму.
• ИНН высококвалифицированного специалиста – в уведомлении о выплате заработной платы ВКС добавлена графа для указания индивидуального налогового номера (ИНН) специалиста.
• Исключение сведений о профессии – из формы уведомления о выплате заработной платы удалены поля‚ касающиеся профессии‚ специальности‚ должности или вида трудовой деятельности по договору.

Ответственность за нарушение порядка подачи уведомлений

Нарушение установленной формы или сроков подачи уведомлений влечёт штрафы:

• для должностных лиц – от 35 000 до 50 000 рублей (при уведомлении о приёме/увольнении) и от 35 000 до 70 000 рублей (при уведомлении о выплате зарплаты ВКС);
• для юридических лиц – от 400 000 до 800 000 рублей либо приостановление деятельности на срок до 90 суток (за нарушения при приёме/увольнении); от 400 000 до 1 000 000 рублей (за нарушения при выплате зарплаты ВКС).

Изменения в порядке подтверждения отсутствия/наличия судимости при подаче заявления о приёме в российское гражданство

Указом Президента Российской Федерации от № 379 внесены поправки в Указ № 889 от «Вопросы гражданства Российской Федерации» и в соответствующее Положение. Эти нормы действуют и на территории ЛНР.

Требования к документу о судимости

• Документ должен быть выдан компетентным органом иностранного государства не ранее чем за 3 месяца до дня подачи заявления о приёме в гражданство РФ.
• При наличии двойного или множественного гражданства заявитель представляет такие документы‚ выданные в каждом государстве гражданской принадлежности.
• В документе должно быть указано информация о преступлениях‚ за совершение которых заявитель был осужден (в случае наличия судимости).

Категории лиц‚ освобождённых от предоставления документа о судимости

• Лица‚ признанные беженцами или получившие политическое либо временное убежище на территории России.
• Отдельные категории лиц‚ определённые Президентом РФ в гуманитарных или иных целях.
• Граждане Украины (и лица без гражданства‚ постоянно проживавшие на территории Украины)‚ подающие заявление о приёме в российское гражданство до 1 января 2028 года.

При наличии одновременно гражданства Украины и другого иностранного государства необходимо будет представить документ о судимости‚ выданный каждым из государств гражданства.

Практические рекомендации для работодателей и мигрантов в ЛНР

Для работодателей

1. Обновить внутренние инструкции и шаблоны уведомлений в соответствии с новыми формами Приказа МВД № 290.
2. Внедрить процедуру получения отдельного согласия на обработку персональных данных от каждого иностранного сотрудника перед подачей уведомления о заключении/расторжении договора.
3. Обеспечить наличие поля для указания ИНН ВКС в расчётных ведомостях и отчётах о выплате заработной платы.
4. Проводить регулярные внутренние аудиты сроков подачи уведомлений‚ чтобы избежать штрафов.

Для иностранных граждан‚ планирующих трудоустройство или получение гражданства

1. Заблаговременно запросить в стране origin документ о наличии/отсутствии судимости‚ учитывая трёхмесячный срок давности.
2. При наличии нескольких гражданств подготовить соответствующие документы от каждого государства.
3. При трудоустройстве уточнить у работодателя‚ оформлено ли согласие на обработку персональных данных – без него уведомление будет считаться неправильно оформленным.
4. Сохранять копии всех submitted форм и подтверждений их получения миграционными органами ЛНР.

Изменения визового и миграционного законодательства‚ вступившие в силу в 2026 году‚ направлены на повышение прозрачности процедур привлечения иностранной рабочей силы и ужесточение контроля за соблюдением требований по обработке персональных данных и документированию судимости. Для Луганской Народной Республики‚ где нормативная база тесно связана с российской‚ важно своевременно адаптировать внутренние процессы компаний и информировать потенциальных мигрантов о новых обязательствах. Соблюдение обновлённых норм не только minimises риск штрафов‚ но и способствует созданию более предсказуемого и комфортного миграционного климата в регионе.

Статья подготовлена на основе информации‚ доступной на 28 августа 2026 года.